Este año celebramos 10 años desde que tuvimos la idea de que es posible simplificar la vida de nuestros clientes al ofrecer una solución innovadora que les permita suscribirse, gestionar y cambiar fácilmente todo tipo de contratos a través de una plataforma única e intuitiva.
A lo largo de todo este tiempo, hemos acompañado a más de 2 millones de clientes en Francia, España e Italia, y hemos invertido en nuevas verticales, lo que nos ha posicionado como una scale-up altamente eficiente, innovadora y competitiva en un mercado en rápido crecimiento.
Con más de 900 empleados distribuidos en 3 ubicaciones, estamos consolidando nuestra posición como líderes en el mercado europeo. Siempre nos encontramos en busca de talento listo para unirse a un equipo comprometido y motivado por un proyecto significativo. Trabajar con nosotros significa adoptar una cultura de excelencia, innovación e impacto real.
El principal objetivo del equipo de Training Conception es ayudar a los equipos de ventas a brillar. ¿Cómo lo hacemos? Creando materiales didácticos que explican de forma clara y atractiva los productos, servicios y proveedores, con el objetivo de impulsar las ventas.
Pero no nos quedamos ahí: Buscamos constantemente nuevas herramientas y formatos que hagan las formaciones más interactivas, dinámicas y entretenidas. Además, actuamos como puente entre ventas y otros equipos, asegurando que la información fluya de forma clara y útil.
También analizamos los resultados de nuestras formaciones para entender qué funciona, qué no, y así definir planes de acción que nos permitan seguir mejorando.
Como Especialista en Formación Digital y Analítica,eres responsable de crear, mantener y poner a disposición de los empleados los contenidos de formación necesarios para el desarrollo de las actividades de producción.
El Especialista en Formación Digital y Analítica es un contribuyente activo para ayudar a los empleados a cultivar sus habilidades y conocimientos comerciales y técnicos.
Buscamos a una persona a partir de Mayo o Junio y para 6 meses.
Tus responsabilidades :
Asegurar la actualización de los cursos de formación según las novedades y cambios.
Colaborar en la construcción de cursos de formación focalizados, pertinentes y didácticos.
Mantenimiento de la base de conocimiento
Gestion del LMS