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Business Data Engineer

À propos

🚀 WeeFin est une fintech à impact créée en 2018, à destination des investisseurs professionnels. Elle est née d'un constat : la finance manque de transparence et de pédagogie, surtout en matière de durabilité.

♻️ Parce que nous pensons que la durabilité doit être au cœur de chaque décision d'investissement, nous avons développé une plateforme SaaS 100% Cloud native appelée ESG Connect qui permet aux acteurs financiers de maximiser leur impact sur la planète en intégrant facilement des indicateurs de durabilité à leur stratégie d'investissement.

⭐️ ESG Connect permet de croiser les nombreuses bases de données ESG de différents fournisseurs, d’en tester la qualité, de définir des indicateurs personnalisés en fonction de leur stratégie d’investissement, et de produire l’ensemble des reportings, notamment règlementaires, qui s’imposent sur l’ESG.

Descriptif du poste

Au sein de Weefin, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l’intégration de données financières et ESG. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des données, en assurant leur collecte, leur transformation et leur exploitation pour offrir aux clients des solutions performantes et évolutives.

Notre ambition : simplifier la gestion et l’intégration des données pour permettre à nos clients d’exploiter pleinement leur potentiel.

Votre mission : Structurer, optimiser et exploiter des données stratégiques

Tes principales missions seront les suivantes :

Développement & Intégration de données

  • Concevoir et optimiser des pipelines de données robustes pour structurer, traiter et exploiter efficacement les données ESG et financières.

  • Implémenter et maintenir des APIs et connecteurs pour intégrer des sources de données variées (marchés, ESG, clients, providers) dans un format standardisé Weefin.

  • Gérer les demandes d’implémentation de données des différentes équipes en tenant compte des enjeux métiers et des fonctionnalités d’ESG Connect.

Optimisation & Performance

  • Contribuer à la scalabilité et à la rapidité des traitements de données en optimisant les processus actuels.

  • Adopter une démarche d’amélioration continue pour renforcer l’efficacité des intégrations et des analyses de données.

  • Documenter les processus et méthodologies en garantissant des supports pédagogiques accessibles à tous.

Stack technique

  • Langages : Python, SQL

  • Cloud & Infra : AWS

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Impact : Contribuer à la transformation de la finance en intégrant des données ESG et financières stratégiques.

  • Environnement stimulant : Travailler sur des problématiques techniques complexes et variés avec une équipe passionnée.

  • Autonomie et responsabilités : Prendre en main des projets structurants et stratégiques avec un réel impact sur l’évolution de notre plateforme.

  • Hybrid Work : Profiter d’un équilibre flexible entre télétravail et bureau à Paris.

  • Évolution : Une entreprise en pleine croissance, avec des perspectives d’évolution

Profil recherché

Vous êtes passionné(e) par la data et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant ? Ce poste est fait pour vous si vous avez :

  • Tu as au moins 3 ans d'expérience sur des missions similaires, en banques ou dans la gestion d'actifs.

  • Une expérience en data, notamment sur la gestion et l’intégration de données financières et ESG.

  • Une excellente compréhension des pipelines de données, des bases de données relationnelles et des APIs.

  • Une capacité à comprendre et traduire les enjeux métier en solutions techniques efficaces.

  • Un esprit analytique, un sens du détail et une approche méthodique pour assurer la qualité des données.

  • On dit de toi que tu fais preuve d'esprit critique, de pédagogie et de débrouillardise

Process de recrutement

1. Screening téléphonique (30 min) – Échange sur tes motivations et ambitions.

2. Entretien avec le manager (1h30 en visio) – Discussion approfondie sur ton expérience et tes compétences.

3. Rencontre avec l’équipe (45 min en présentiel ou en visio) – Échange avec 2 à 3 membres de votre future équipe et/ou d’autres départements.

4. Entretien avec un membre de la direction (30 mins en visio ou en présentiel) – Discussion autour la vision de l’entreprise.

  • Prise de références – Appuie de ta candidature par 2 de tes anciens managers directs

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 3 ans
  • Télétravail partiel possible
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